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劳工管理主要问题

 

近期,通过综合执法大检查发现我区建筑劳务市场和用工在暴露出的问题和不足主要有:一是违规将劳务分包给“包工头”的现象时有发生,有的劳务企业未起到应有的劳务管理和直接雇佣农民工的作用;二是农民工用工合同签订不规范,有的合同责、权、利不明确,用工期限不明确,存在部分假合同(未经本人签字),仍有部分农民工未签订合同;三是发放农民工工资有时不符要求,一部分施工企业未将工资直接发到农民工,而是通过承包老板发放,现场提供的农民工工资单造假情况仍然存在,白条也时有出现,农民工工资拖欠,甚至有承包老扳圈款走人的情况,农民工集访投诉时有发生;四是农民工综合保险申报人数不足,个别工地从开工到竣工未申报;五是个别工地未按有关规定将民工维权告示牌张贴在现入口处或生活区;六是部分施工企业未落实农民工体检、农民工工资卡、农民工教育和岗前培训。

 

(朱伟权/文)

 
 
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